机制的不断完善为压实企业责任提供了有力保障，但机制不能只“落在纸上、挂在墙上”，企业结合自身实际认真执行落实，至关重要。各食品生产经营企业要按照规定明确安全责任主体，对食品（食品行业分析报告）安全总监、食品安全员进行法规、标准、专业知识培训及考核，切实提高其履职能力。结合已有工作机制健全完善食品安全管理制度。
严格落实“日管控、周排查、月调度”机制，将其深度嵌入日常管理，并予以记录存档，确保风险隐患可追溯、可整改。结合经营业态、规模大小、食品类别，建立完善符合企业实际的风险管控清单。在发现事故风险后，企业应当停止生产经营活动并向所在地县级市场监管部门报告，及时避免风险扩大。
食品安全关系着消费者身体健康，也影响着人民群众幸福感和对社会的认同感。守护“舌尖上的安全”，第一步就应是明确谁来守护。新版补充完善了食品生产经营企业主要负责人、食品安全总监、食品安全员的定义，明确了食品安全总监应由企业的管理层人员担任；对于食品安全总监、食品安全员每年参加培训的时间，监督抽考的方式、内容等，都作出明确要求，确保各责任人更好履行职责。